云南石油化工供銷公司開展2023年度員工績效暨中層管理人員落實(shí)“一崗雙責(zé)”考核

近日，云南石油化工供銷公司開展了2023年度員工績效暨中層管理人員落實(shí)“一崗雙責(zé)”考核，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員、公司各部門及所屬單位全員參加考核會(huì)。

本次考核采取個(gè)人述職和民主測(cè)評(píng)的方式，客觀公正評(píng)估員工一年來的工作表現(xiàn)，明確其貢獻(xiàn)或不足，促進(jìn)個(gè)人發(fā)展，提高工作效率。

會(huì)上，公司黨委副書記、總經(jīng)理張珉主持考核工作，講解了員工績效考核工作背景、目的和意義；公司黨委書記、董事長王浩要求，每一位干部員工匯報(bào)時(shí)，要重?cái)?shù)據(jù)、重事實(shí)、重結(jié)果，本著對(duì)自己、對(duì)部門、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，將公司發(fā)展放在心上，做藍(lán)圖擘畫的踴躍建言者，深入思考，主動(dòng)作為，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

各部門中層管理人員就部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和落實(shí)“一崗雙責(zé)”情況作了匯報(bào)；部門全體人員總結(jié)了2023年個(gè)人工作，匯報(bào)了2024年工作計(jì)劃，并對(duì)部門和公司提出建設(shè)性意見；部門負(fù)責(zé)人對(duì)部門員工工作進(jìn)行逐一點(diǎn)評(píng)。

匯報(bào)結(jié)束后，各綜合部門對(duì)部門開展工作提出意見和建議；公司領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)各部門工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)、指導(dǎo)，并對(duì)不同部門的工作內(nèi)容、獲得成績、取得亮點(diǎn)、缺點(diǎn)不足等，從戰(zhàn)略高度和專業(yè)角度，提出了建設(shè)性意見。

此次績效考核測(cè)評(píng)，不僅為公司2023年度工作劃上了圓滿句號(hào)，也是2023年全體職工考核的重要依據(jù)，還是公司深入落實(shí)“三項(xiàng)制度”改革、全面推進(jìn)全員績效考核的重要舉措。通過績效考核，員工個(gè)人工作業(yè)績、能力、貢獻(xiàn)和職務(wù)、收入相掛鉤，真正建立“干部能上能下、收入能增能減、員工能進(jìn)能出”長效機(jī)制，持續(xù)激發(fā)企業(yè)高質(zhì)量活力，助力企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

報(bào)送單位：云南石油化工供銷公司

先鋒煤業(yè)公司召開2023年度中層管理人員暨主任師述職述廉評(píng)議考核會(huì)

近日，先鋒煤業(yè)公司召開了2023年度中層管理人員暨主任師述職述廉評(píng)議考核會(huì)。公司黨委副書記、工會(huì)主席劉永智主持會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員，主任工程師等共46人參加會(huì)議。

會(huì)上，11家單位負(fù)責(zé)人、3名中層正職管理人員依次作述職述廉匯報(bào)，其他15名中層管理人員、6名主任工程師作書面述職?，F(xiàn)場(chǎng)述職人員圍繞部門重點(diǎn)工作、履行崗位職責(zé)、亮點(diǎn)工作、存在的問題及下一步打算等內(nèi)容，從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面開展了述職述廉。

述職述廉結(jié)束后，參會(huì)人員對(duì)全體中層管理人員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)；公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)述職人員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，肯定大家工作成效的同時(shí)，也指出了不足與努力方向。

會(huì)議指出，本次考核會(huì)是年度總結(jié)會(huì)，是抓好年末歲初工作的部署會(huì) ，是謀劃2024年工作思路、蓄力再出發(fā)的動(dòng)員啟動(dòng)會(huì)。各級(jí)管理人員要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，珍惜崗位平臺(tái)，強(qiáng)化系統(tǒng)思維，落實(shí)反饋機(jī)制，正確看待考核結(jié)果；要以積極主動(dòng)心態(tài)解決問題，以身作則傳遞正能量，在強(qiáng)化自我學(xué)習(xí)和自我提升中帶團(tuán)隊(duì)，在包容溝通中營造比學(xué)趕超幫的良好氛圍。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一是要強(qiáng)化前瞻意識(shí)，主動(dòng)作為，用好工作平臺(tái)，凝聚人心、提振士氣、集聚力量，形成同心、同向、同行的生動(dòng)局面。二是要干困難事，緊緊圍繞公司權(quán)證辦理、項(xiàng)目驗(yàn)收、邊坡治理、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，用心用情用力，積極主動(dòng)抓落實(shí)。三是要立大格局，持續(xù)加強(qiáng)崗位業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，始終心存高遠(yuǎn)、心懷大局，形成各單位各部門相互協(xié)作、團(tuán)結(jié)一致的良好局面。

會(huì)議要求，一是要抓好思想學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、注重知識(shí)更新、不斷增長才干，努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)習(xí)型管理人員。二是要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，要敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為，有不怕困難、敢于直面問題的勇氣，有不怕苦、不怕累的精神，有解決矛盾問題的能力和水平。三是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化廉潔紀(jì)律意識(shí)，做到防微杜漸、警鐘長鳴、時(shí)刻保持清醒，不斷增強(qiáng)廉潔意識(shí)和拒腐防變能力。

報(bào)送單位：先鋒煤業(yè)公司

云南可保煤礦有限公司召開2023年度綜合考核會(huì)

近日，云南可保煤礦有限公司黨委召開了2023年度綜合考核會(huì)。公司黨委副書記、工會(huì)主席王琨主持會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)、各黨組織書記、工會(huì)主席及考核組成員等共16人參加會(huì)議。

會(huì)上，公司黨委書記、董事長陳安勇對(duì)考核工作提出要求，此次綜合考核既是對(duì)公司各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況的檢驗(yàn)，也是對(duì)公司黨群工作的全方位指導(dǎo)和督促，要高度重視綜合考核工作，準(zhǔn)確把握年度綜合考核內(nèi)容和重點(diǎn)，嚴(yán)格按照考核要求，做到客觀公正、實(shí)事求是。

考核組對(duì)公司所屬黨組織和工會(huì)就2023年度黨建目標(biāo)管理、黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議實(shí)地量化、意識(shí)形態(tài)工作、綜治維穩(wěn)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、工會(huì)“建家”目標(biāo)6個(gè)責(zé)任書，進(jìn)行逐項(xiàng)考核。

王琨對(duì)干部員工一年來的努力和辛苦付出表示感謝。他要求，通過本次考核檢查，要認(rèn)真查擺自身不足和差距，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，固強(qiáng)補(bǔ)弱，做到“責(zé)任清、底細(xì)明”。希望在2024年各項(xiàng)工作中，各位書記和工會(huì)主席樹立責(zé)任心，履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，按照年初簽訂的責(zé)任書，開展落實(shí)好各項(xiàng)工作，做到“兩手抓、兩手都要硬”，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。

報(bào)送單位：云南可保煤礦有限公司

報(bào)送人：朱露燕